Запись в блоге американской лесбиянки, воспитывающей вместе с партнершей маленькую дочь, стала причиной неприятностей для крупнейшей сети кофеен Starbucks. На своем сайте, который называется Lil' Family Blog.com, эта женщина рассказала, как стала свидетельницей отвратительной сцены между служащими одной из кофеен Starbucks на Лонг-Айленде, штат Нью-Йорк.

В блоге женщина опубликовала открытое письмо руководству компании, в котором сказано: "Вчера, когда я пришла в ваше заведение на Лонг-Айленде, я стала свидетельницей одного из самых бесстыдных примеров проявления гомофобии, с которыми мне когда-либо доводилось сталкиваться. Что самое отвратительное - в инциденте принимал участие ни один, ни два, а целых ТРИ ваших сотрудника, которые оскорбляли четвертого. Я не знаю этого парня, но поняла, что его зовут Джеффри. Женщина-начальница (которая, как мне показалось, и начала весь этот цирк) долго и громко ругала его, издевалась, унижала [с использованием гомофобных оскорблений], и лишь после этого отпустила. Прямо в центре вашего заведения. На расстоянии каких-то двух футов от моего столика".

"После этого совершенно опустошенный Джеффри отправился в уборную, чтобы привести себя в порядок. А женщины, оскорблявшие его, принялись разглагольствовать: это была шумная проповедь, преисполненная гомофобии, которая продолжалась около пяти минут. В двух футах от столика, за которым я сидела со своей дочерью. Трехлетний ребенок с двумя матерями. В своей жизни я прежде никогда не сталкивалась со столь грубой и показушной демонстрацией невежества и нетерпимости. Никогда не видела столь непрофессионального поведения служащих и была напугана тем, что все это пришлось выслушать моей дочери".

Руководство Starbucks заверило клиентов, что по факту случившегося будет проведено дисциплинарное расследование. Тем более, что политика компании исповедует так  называемый "нулевой уровень терпимости" в отношении гомофобии. Иными словами, гомофобия в Starbucks под запретом. "Мы очень расстроены поступившей информацией, - заявили в руководстве. - Starbucks поддерживает ЛГБТ-сообщество в течение многих лет, мы исповедуем политику "нулевой терпимости" по отношению к любого рода дискриминации. Наша программа всегда предлагала финансовые семейные льготы для состоящих в партнерствах служащих-гомосексуалов в США и Канаде, кроме того, Starbucks давно принимает активное участие в организации ЛГБТ-мероприятий". Об этом сообщает Рinkpaper.com.

Ведущая американская ЛГБТ-организация "Кампания по правам человека" ежегодно составляет рейтинг крупнейших компаний, работающих на рынке США, с точки зрения соблюдения ими прав гомосексуалов. Каждая корпорация оценивается в этом рейтинге показателем от нуля до ста процентов, где ноль означает нетерпимость к геям и лесбиянкам, а сто - максимальное внимание к нуждам гомосексуалов, как служащих компании, так и тех, которые пользуются ее услугами. Starbucks в этом рейтинге не первый год получает стопроцентную отметку.