Международная компания Hewlett-Packard стала 200-й организацией, присоединившейся к проекту "Stonewall", цель которого - трудоустройство геев и лесбиянок. Компания намерена работать над созданием хороших условий для труда и бороться за равенство обращения с сотрудниками любой сексуальной ориентации.

"Stonewall" действует в Великобритании уже несколько лет и является самой развивающейся программой по трудоустройству.

"Мы очень рады приветствовать "Hewlett-Packard" в качестве нашего двухсотого члена. Все больше и больше топ-менеджеров понимают, что разнообразие очень хорошо как для их сотрудников, так и для их бизнеса. Наконец-то мы видим, что сексуальная ориентация учитывается на равных с другими отличиями на рабочих местах, и это отражается на быстром увеличении количества членов нашей программы", - говорит Стивен Фрост (Stephen Frost), директор программ "Stonewall" по трудоустройству.

Программа "Diversity Champions" группы "Stonewall" создана в 2001 году. По подсчетам, среди общего числа работников в Великобритании геи и лесбиянки составляют 1.7 миллиона человек, отмечает PinkNews.