Женщина, уволенная с работы в связи со сменой пола, получит от нанимателя компенсацию в размере 24 зарплат. Такое решение принял Тель-Авивский окружной суд по трудовым конфликтам. До прошлого года женщина была мужчиной-транссексуалом, много лет работавшим на одном месте и считавшимся превосходным специалистом.

В 2004 году, получив разрешение от министерства здравоохранения, мужчина начал принимать женские гормоны. Недавно ему была сделана операция вагинопластики, завершившая преобразование. После этого работодатель принял решение уволить сотрудницу. Она обратилась за помощью в израильскую Ассоциацию гомосексуалов, лесбиянок и транссексуалов и получила адвоката, который представлял ее дело в суде по трудовым конфликтам, пишет Israland.

На досудебном заседании стороны пришли к компромиссу. Женщина не будет восстановлена на работе, но получит компенсацию.